你是否曾经想过，为什么你的思维方式、行为习惯与别人截然不同？人们有不同的性格，因此有不同的行为方式和表现方式。16 PERSONALITIES 是一种常用的性格测试工具，可以帮助人们更好地了解自己。下面，让我们一起来了解一下，什么是16 PERSONALITIES。
1. 什么是16 PERSONALITIES？
16 PERSONALITIES 是一种常用的心理测试，可以通过一系列问题，来帮助人们了解自己的性格类型。它根据瑞士心理学家荣格（Carl Jung）的个性心理学理论基础而开发。通过16种不同的性格类型——即：艺术家、防御者、企业家、卫士、中间人、执行官、活动家、冒险家、仲裁者、协调者、主持人、反对者、散漫者、提供者、探究者和自助者——来描述不同的人格特征。
2. 怎么测试？
测试非常简单方便，只需要打开浏览器，访问相应的测试网站，便可开始测试。在测试过程中，系统会让你回答一些问题，比如说：你更倾向于把时间花在参加社交活动上还是留在家里休息？你是喜欢出远门旅游还是待在家里看电视？你做事的方法是一步步来，还是先考虑所有可能性再一步步展开？等等。随着不断地回答问题，你的性格类型也逐渐地显露出来了。
3. 测试结果有用吗？
经过测试后，16 PERSONALITIES 会为你生成一个有关性格类型的报告。这份报告包括你的性格特征、你与其他人格类型的相似之处和不同之处、你的喜好和无法容忍的事情、你的情绪、社交、职业和人际交往等方面的建议等。这些信息可以帮助你更好地了解自己，从而提高自己的综合素质和解决一些问题。当然，也需要谨慎看待测试结果，因为并不是所有的性格类型都是客观的。
4. 怎么运用？
运用测试结果有很多方法，比如可以根据自己的性格特点进行优化人际关系，了解自己的职业价值，也可以寻找自己更适合的工作类型，等等。
5. 结合自己的实际情况来进行测试
由于测试结果每个人略有不同，因此，并不能彻底了解一个人的性格，但它确实能够提供一个较为准确的初步判断。另外，测试结果并不代表人的全部，人的性格是由生理和环境等多种因素共同综合形成，因此需要结合自己的实际情况来进行分析和判断。
6. 总结
了解自己的性格类型对个人发展非常重要，它能帮助我们更好地认识自己，找到自己的优势和不足，为我们的生活和职业发展提供参考。16 PERSONALITIES 提供了一种简单方便的测试方法，可以为我们提供一个初步了解自己的机会。当然，除了这种测试方法，还有很多其他的心理测试方法和工具，可以供人们使用。
